因工作需要，舟山市公安局公開招錄警務(wù)輔助人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

計劃招聘9名警務(wù)輔助人員，具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件詳見《舟山市公安局2026年交通管理類警務(wù)輔助人員第一批招聘計劃表》。

二、招聘崗位

從事交通管理相關(guān)的警務(wù)輔助工作。

三、信息發(fā)布平臺

舟山市公安局門戶網(wǎng)站：police.zhoushan.gov.cn。舟山市公安局門戶網(wǎng)站為發(fā)布考試、體檢、考察、公示等相關(guān)信息的唯一平臺。聯(lián)系電話：0580-2087711。

四、招聘原則及方式

本次招聘工作按照公開報名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、政審、公示錄用等程序進行，擇優(yōu)錄取。

五、招聘條件

1、思想品德優(yōu)良，有較強的組織紀律性和法治觀念;擁護和遵守國家憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨;自愿從事公安警務(wù)輔助工作，有愛心，有較強的溝通能力和應(yīng)變能力;具有良好的責(zé)任感和職業(yè)素養(yǎng)，能承擔(dān)一定的工作壓力，服從公安機關(guān)的管理及安排。

2、身體健康，無殘疾、無文身、無明顯疤痕，無傳染性疾病，本人及三代以內(nèi)直系親屬無精神病史和其他不能控制自己行為能力的疾病病史。

3、下列情形不得報考：①受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;②因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的;③被開除公職或因違紀違規(guī)被辭退解聘的;④被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;⑤從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;⑥被行政拘留、司法拘留或收容教育的;⑦家庭成員和主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動;正在服刑或接受調(diào)查的;

他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

4、中國國籍，年齡18周歲至35周歲(2008年3月19日以前出生，1991年3月19日以后出生)，男性身高裸高1.68米以上，非舟山戶籍人員需在舟山有相對固定住所且在本地居住一年以上。

5、具有大專及以上文化程度。須于2026年3月19日前取得大?；蛞陨蠈W(xué)歷證書，報名時無法提供學(xué)歷證書的，需出具相關(guān)證明材料。退伍軍人、持有A1及以上等級駕駛證(含部隊同等級駕駛證)，可放寬學(xué)歷至高中(中專)。

六、招聘程序

(一)報名及資格審查

1、時間：2026年3月11日12時始至3月19日17時止。

2、地點：舟山市定海區(qū)海天大道399號(市公安局交管支隊407室)

3、報名方式：此次招考采取現(xiàn)場報名方式，逾期不再受理。

4、資格審查：報名當天現(xiàn)場進行資格審查。主要審查報名者學(xué)歷及相關(guān)資格材料。報考者需攜帶身份證、學(xué)歷證書的原件及復(fù)印件各1份、近期免冠一寸照1張，并攜帶個人無犯罪記錄證明、征信報告(銀行)，資格審查合格者發(fā)給準考證參加統(tǒng)一考試。在職人員報考須經(jīng)所在單位同意(需加蓋單位主管部門公章)方可報名。

(二)體能測試

具體時間、地點另行通知。

測試項目：立定跳遠、1000米。

體能測試每項滿分100分，合格分為60分，有一項不合格的，視為體能測試不合格。體能測試不合格者不能參加后續(xù)測試。測試中，立定跳遠不超過3次，1000米只測試一次(體能測試達標標準詳見附件)。

(三)筆試

具體時間地點另行通知。筆試采用閉卷形式。報考人員必須攜帶有效期內(nèi)的第二代居民身份證，按時參加考試。筆試成績滿分為100分，合格分為60分。筆試不合格者，不能列入體檢對象。筆試結(jié)束后，由招聘單位按筆試成績，以招考計劃數(shù)1：2確定面試對象，上述如出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定。

(四)面試

具體時間地點另行通知。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要側(cè)重于對應(yīng)試者的崗位匹配性、個人綜合素質(zhì)和能力的考察。入圍面試的人員放棄面試資格的，根據(jù)筆試成績高低順序遞補。成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢對象。

面試結(jié)束后，將筆試和面試成績累加計算總成績;若總成績相等，以面試成績高的排位在前。根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計劃的1:1比例確定體檢對象。

(五)體檢

具體時間地點另行通知。符合錄用條件人員到指定體檢機構(gòu)進行體檢(體檢標準詳見附件)。體檢費用由報考人員承擔(dān)，報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢結(jié)論不合格的，由招聘單位按總成績從高到低依次遞補。

(六)考察(政審)

體檢合格人員入圍考察(政審)。

考察(政審)內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面，重點考察報考人員是否存在不得報考的情形，以及核實是否符合規(guī)定的報考條件。

考察(政審)結(jié)果僅作為本次招聘的依據(jù)。

(七)公示和簽訂勞動合同

考察(政審)結(jié)束后，對擬聘用人員名單予以公示。公示不合格人員，由舟山市公安局告知本人。公示合格人員，實行2個月的試用期，試用合格的，簽訂勞動合同。

(八)待遇及工作地點

1、工資待遇：工資福利按照我單位現(xiàn)有警務(wù)輔助人員工資制度執(zhí)行。

2、工作地點：舟山市公安局交通管理支隊。

七、注意事項

(一)報考人員必須遵守招考的有關(guān)要求，服從招聘組織實施部門的安排。對有下列行為的人員，取消聘用資格：

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取相應(yīng)考試或聘用資格者。

2.應(yīng)聘人員在測試、考核過程中作弊者。

3.有其它違紀情形者。

(二)各招錄環(huán)節(jié)由舟山市公安局組織實施。

(三)公告未盡事宜，由舟山市公安局負責(zé)解釋。

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1：舟山市公安局2026年交通管理類警務(wù)輔助人員第一批招聘計劃表

2：浙江省公安機關(guān)招聘警務(wù)輔助人員體能測評項目和標準

3：浙江省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員公開招聘體檢標準

舟山市公安局

2026年3月10日

原標題：舟山市公安局2026年交通管理類警務(wù)輔助人員第一批招聘公告

文章來源：https://www.qgsydw.com/qgsydw/recruit/comrecruit/20260317/196068.html