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597直聘>2026遼寧省建設(shè)事業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心(遼寧省建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站)赴高?,F(xiàn)場(chǎng)招聘5人公告

2026遼寧省建設(shè)事業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心(遼寧省建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站)赴高校現(xiàn)場(chǎng)招聘5人公告

2026-04-03 來(lái)源:遼寧人事考試網(wǎng) 瀏覽量:46

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,遼寧省建設(shè)事業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心(遼寧省建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站)擬赴部分國(guó)內(nèi)“雙一流”高校(學(xué)科)或具有本行業(yè)專(zhuān)業(yè)特色的國(guó)家重點(diǎn)院?,F(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘5名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象

符合招聘基本條件和招聘崗位具體資格條件的2026年應(yīng)屆碩士及以上畢業(yè)生,不包括往年畢業(yè)但未派遣的畢業(yè)生。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)年滿(mǎn)十八周歲,具有良好的品行;

(四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)附件1。

曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。

應(yīng)聘畢業(yè)生年齡原則上不超過(guò)35周歲(1990年4月3日及以后出生)。

應(yīng)聘畢業(yè)生可先行報(bào)名參加考核、簽訂就業(yè)協(xié)議、考察、體檢、公示,并于2026年7月31日之前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的(應(yīng)屆博士研究生需在2026年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證),可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。

三、招聘方式

招聘采取考核方式。

四、招聘工作步驟

(一)發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(https://www.lnrsks.com)、遼寧省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳官網(wǎng)(http://zjt.ln.gov.cn)、相應(yīng)招聘院校校園網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2026年4月3日至4月17日。

報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞(附本科以來(lái)成績(jī)單掃描件、本科畢業(yè)學(xué)歷證掃描件、學(xué)位證掃描件、學(xué)信網(wǎng)打印的本科學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、研究生學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告及簡(jiǎn)歷中提及的必要證明材料),并填寫(xiě)報(bào)名表(見(jiàn)附件2)。每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。

簡(jiǎn)歷投遞郵箱:lnzjfxzp2024@163.com

報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

(三)資格審查

按照公告及崗位資格條件,對(duì)應(yīng)聘畢業(yè)生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名考生本科畢業(yè)學(xué)歷證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)打印的本科學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、研究生學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、本科及研究生階段成績(jī)單等。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消考生應(yīng)聘資格。

(四)面試考核

根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名及資格審查情況,確認(rèn)進(jìn)入面試考核人員名單,并與所在高校及本人聯(lián)系,通知面試考核相關(guān)事宜。面試考核階段時(shí)間擬定于4月下旬至5月上旬,面試工作具體事宜另行通知。

面試考核按照結(jié)構(gòu)化面試和現(xiàn)場(chǎng)綜合考核兩部分進(jìn)行,重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力以及求職動(dòng)機(jī)與聘任崗位匹配性、綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變與人際交往等能力進(jìn)行考核。滿(mǎn)分各為100分,合格分?jǐn)?shù)線均為60分。考核成績(jī)總分按照結(jié)構(gòu)化面試分?jǐn)?shù)與現(xiàn)場(chǎng)綜合考察分?jǐn)?shù)6:4比例加權(quán)合成,滿(mǎn)分100分。面試考核成績(jī)從高分到低分排序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選。

(五)簽訂就業(yè)協(xié)議

經(jīng)考核合格,在雙方自愿的基礎(chǔ)上按照相關(guān)法律、政策規(guī)定簽訂就業(yè)協(xié)議。

(六)考察

招聘單位向?qū)W校發(fā)布考察公告,并組成考察工作組赴高校開(kāi)展考察工作,主要通過(guò)查閱檔案、與人選面談、向有關(guān)人員了解情況等方式,客觀全面考察了解人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)水平、心理素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、遵紀(jì)守法和發(fā)展?jié)摿Φ惹闆r,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者,確定為體檢人選。

(七)體檢

招聘單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢。

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書(shū)面形式向我單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。

復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬聘用人員。

(八)公示與聘用

擬聘人員信息將統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(https://www.lnrsks.com)、遼寧省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳官網(wǎng)(http://zjt.ln.gov.cn)及相應(yīng)招聘院校校園網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

公示結(jié)束后,對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,我單位將調(diào)查核實(shí),并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個(gè)月),國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳機(jī)關(guān)紀(jì)委和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)校。具體事宜依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

六、其他

1.應(yīng)聘畢業(yè)生自報(bào)名至擬聘用人員公示期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便我單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

2.在招聘期間,如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟(程序)的,視為自動(dòng)棄權(quán)。

3.在考察和體檢環(huán)節(jié),因考察不合格、體檢不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺,按照面試考核結(jié)果進(jìn)行依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只能進(jìn)行一次。

4.本次公開(kāi)招聘人員計(jì)劃信息表中所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參照《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》等。

七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

本公告由遼寧省建設(shè)事業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心(遼寧省建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站)負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢(xún)電話:024-23448619

紀(jì)律監(jiān)督電話:024-23448631

電話咨詢(xún)時(shí)段(工作日):8:30—11:30,13:00-17:00

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1.遼寧省建設(shè)事業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心(遼寧省建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站)2026年赴高校現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃信息表

2.遼寧省建設(shè)事業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心(遼寧省建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站)招聘2026年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表

3.招聘簡(jiǎn)介

遼寧省建設(shè)事業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心

(遼寧省建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站)

2026年4月3日

原標(biāo)題:遼寧省建設(shè)事業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心(遼寧省建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督總站)2026年赴高?,F(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源:https://www.lnrsks.com/html/sydw_zhaopingonggao/7162.html