為進(jìn)一步提高城市管理效率，加大城市巡查力度，切實(shí)提高城市綜合治理問題有效發(fā)現(xiàn)和閉環(huán)處置，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘數(shù)字城管巡查員5名。

一、基本條件

熱愛城市管理工作，責(zé)任感強(qiáng)，遵紀(jì)守法、品行端正、廉潔奉公、嚴(yán)格執(zhí)行單位各項(xiàng)規(guī)章制度和工作要求規(guī)范，無任何違法違紀(jì)行為;身體健康，具有正常履職的身體條件。

二、崗位條件

(一)年齡20-40周歲，男女不限;

(二)具有大專(含)及以上學(xué)歷;

(三)熟練掌握電腦，熟練操作手機(jī)APP;

(四)熟悉梁平區(qū)地理環(huán)境、道路分布和街道社區(qū)情況;

(五)有較強(qiáng)責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的溝通協(xié)調(diào)應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年2月14日-2月19日

2.報(bào)名地點(diǎn)：梁平區(qū)全民健身中心(具體地址聯(lián)系肖燕燕)

聯(lián)系人：肖燕燕 15084406015

3.報(bào)名手續(xù)：報(bào)考者認(rèn)真填寫《梁平區(qū)數(shù)字城管巡查員應(yīng)聘信息登記表》(附件1)，持本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件各一份，近期1寸免冠招聘3張到現(xiàn)場報(bào)名并初審。

(二)面試

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察考生邏輯思維能力、分析判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、城市管理相關(guān)知識(shí)。面試結(jié)束，當(dāng)場公布所有參加考試人員成績。

(三)體檢

根據(jù)參加考試人數(shù)按成績由高到低確定參加體檢人員。如體檢不合格出現(xiàn)空缺時(shí)，按成績從分?jǐn)?shù)高者依次替補(bǔ)。

(四)有以下情形之一的不得應(yīng)聘

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的，或有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;

2.曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3.被銀行、法院視為失信人，或有其他較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄;

4.因違反國家有關(guān)法律規(guī)定，被接觸勞動(dòng)合同的或因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

5.參加非法組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

6.在校學(xué)生(函授在讀生除外);

7.其他不適合從事數(shù)字城管巡查員工作的情形。

對(duì)體檢合格者對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)等表現(xiàn)情況進(jìn)行審查。政審不合格出現(xiàn)空缺時(shí)，按成績從分?jǐn)?shù)高者依次替補(bǔ)。

(五)公示

對(duì)體檢、政審合格人員，按面試成績，從高分到低分擇優(yōu)確定初步聘用人選進(jìn)行公示。

四、錄用及待遇

工資結(jié)構(gòu)為基本工資、崗位工資，按國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、事業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn))。經(jīng)公示無異議，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。            

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梁平區(qū)數(shù)字城管巡查員應(yīng)聘信息登記表.docx

原標(biāo)題：重慶市梁平區(qū)城市管理局 2025年公開選用數(shù)字城管巡查員招聘簡章

文章來源：http://www.cqlp.gov.cn/cgj/zwgk_28955/fdzdgknr_28957/qt/202502/t20250214_14305134.html