一、單位概況及招聘計劃

浙江省儲備糧管理集團有限公司是根據國務院、省政府關于進一步深化糧食流通體制改革精神，為實現政企分開、政策性業(yè)務與一般經營性業(yè)務分開，經省政府批準，于1999 年4 月組建，為國有獨資企業(yè)，歸口浙江省糧食和物資儲備局直接領導，注冊資金1 億元。集團公司主要職責是：負責省級儲備糧油的經營管理，接受浙江省糧食和物資儲備局的委托組織糧油采購和調銷，承擔計劃內的糧油進出口任務等。集團公司下屬8個省級糧食儲備庫(杭州省庫、蕭山省庫、湖州省庫、紹興省庫、舟山省庫、衢州省庫、麗水省庫和溫州省庫)。現因事業(yè)發(fā)展需要，面向社會公開招聘所屬企業(yè)合同制員工7名。

二、招聘崗位及要求

招聘單位招聘崗位招聘人數招聘要求工作地點

專業(yè)學歷學位年齡資質技能

浙江省儲備糧管理集團湖州糧庫有限公司基建管理1土木工程、工程管理、建筑學、結構工程專業(yè)全日制本科及以上/學士學位及以上35周歲及以下(1989年3月17日以后出生)具有5年以上基建專業(yè)工作經驗，有較強的溝通能力和組織協調能力;

具有工程項目現場管理經驗者優(yōu)先;具有本專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書或中級以上職稱者優(yōu)先。湖州德清

機電設備

管理1機械類、機械工程類、電氣類、電氣工程類、自動化類、糧食工程專業(yè)全日制本科及以上/學士學位及以上35周歲及以下(1989年3月17日以后出生)具有5年以上機械設備管理、維護等相關工作經驗，有較強的溝通能力和組織協調能。

浙江省儲備糧管理集團衢州糧庫有限公司糧食倉儲管理1食品科學與工程、糧食工程、食品檢驗檢測技術、機械工程、計算機科學與技術全日制本科及以上/學士學位及以上35周歲及以下(1989年3月17日以后出生)具有較強的學習、溝通能力，責任心強，能熟練操作各類辦公軟件;具有2年及以上工作經驗，熱愛糧食行業(yè)，身體健康，吃苦耐勞;本崗位有一定體力勞動、登高作業(yè)、夜間值班要求，適合男性。浙江衢州

浙江省儲備糧管理集團麗水糧庫有限公司綜合文秘1檔案學、信息資源管理、行政管理、漢語言文學、漢語言、秘書學、新聞學全日制本科及以上/學士學位及以上

35周歲及以下(1989年3月17日以后出生)具有較強的文字表達能力、公文處理能力，能獨立撰寫各類公文和綜合性文字材料;熟悉檔案管理相關法律法規(guī)、標準規(guī)范，掌握檔案收集、整理、鑒定、保管、利用等業(yè)務流程;了解基建項目檔案管理流程，熟悉基建檔案的收集、整理、歸檔和驗收等工作。麗水松陽

財務管理1會計學、財務管理、審計學、經濟學全日制本科及以上/學士學位及以上

35周歲及以下(1989年3月17日以后出生)具有5年以上會計、審計崗位工作經驗，中級及以上會計師職稱;財會專業(yè)知識扎實，有一定的文字基礎;熟悉相關財務軟件的操作;從業(yè)經歷具有較好的穩(wěn)定性。

信息化管理1計算機科學與技術、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)、自動化、電子信息工程全日制本科及以上/學士學位及以上35周歲及以下(1989年3月17日以后出生)具備5年以上信息化相關工作經驗，有糧庫信息化建設、倉儲管理系統(tǒng)開發(fā)或實施經驗者優(yōu)先;熟練掌握計算機網絡、數據庫、服務器等基礎知識。

浙江省儲備糧管理集團溫州糧庫有限公司財務管理1會計學、財務管理、審計學、經濟學全日制本科及以上/學士學位及以上

35周歲及以下(1989年3月17日以后出生)具有5年以上會計、審計崗位工作經驗，中級及以上會計職稱;財會專業(yè)知識扎實，有一定的文字基礎;熟悉相關財務軟件的操作;從業(yè)經歷具有較好的穩(wěn)定性。溫州平陽

注：工作經歷按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定，時間按足年足月計算到報名截止時。

三、崗位薪酬待遇

薪酬及其他待遇：10萬-12萬/年(試用期之后);五險一金、企業(yè)年金、雙休、年度體檢、高溫費、工會節(jié)日福利、帶薪年休假、年度員工療休養(yǎng)等。

四、招聘程序與辦法

本次公開招聘工作，在浙江省糧食和物資儲備局人事處和機關紀委監(jiān)督指導下，由浙江省儲備糧管理集團公司組織實施。

(一)報名和資格初審

1.報名。時間：2025年3月18日9：00-4月1日16：00。應聘者將個人簡歷、報名表(見附件)、身份證、工作經歷證明及有關證書復印件等相關報名材料打包成一個壓縮文件，郵件標題以“應聘單位+崗位+姓名”格式命名，發(fā)送至招聘郵箱：zjscbl@126.com。

2.資格初審。時間：2025年3月24日-4月3日。

設定崗位通過資格初審人數與招聘計劃不足3：1比例的，取消或核減該崗位招聘計劃。

(二)考試

浙江省儲備糧管理集團湖州糧庫有限公司機電設備管理崗位考試采用筆試、專業(yè)技能測試、面試相結合的方式，按筆試占20%、專業(yè)技能測試占50%、面試占30%的比例計算總成績。

其他崗位考試采用筆試、面試相結合的方式，按筆試占40%、面試占60%的比例計算總成績。

筆試、專業(yè)技能測試和面試滿分均為100分。

1. 筆試及專業(yè)技能測試

筆試：綜合基礎知識及應用(客觀題和主觀題)。

專業(yè)技能測試：機電設備管理崗位需進行專業(yè)技能測試，測試內容為機電設備維修的相關專業(yè)技能。

筆試和專業(yè)技能測試的時間、地點將通過短信、電話等形式另行通知。機電設備管理崗位根據筆試、專業(yè)技能測試總成績從高到低，其他崗位根據筆試成績從高到低，按6:1確定入圍面試人員名單。

2. 資格復審和面試

資格復審和面試有關安排將通過短信、電話等形式另行通知。入圍面試人員參加資格復審時，應提供身份證、學歷學位證書、工作經歷證明、職稱職業(yè)資格證書及相關證明的材料原件。

面試方式：結構化面試。測評要素按崗位確定，一般包括崗位認知、適應能力、專業(yè)水平和語言表達、溝通協調、應急應變等綜合素質。

面試成績低于60分的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢、考察

考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，各崗位總成績最高者(機電設備管理崗位總成績相同的，專業(yè)技能測試高者優(yōu)先;其他崗位總成績相同的，面試高者優(yōu)先)為體檢、考察對象。

(四)公示、聘用

經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示5個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

聘用人員與用人單位簽訂勞動合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)其他事項

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現不合格者，不予錄取，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位根據考試成績從高分到低分依次遞補進行。

五、紀律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監(jiān)督：

浙江省糧食和物資儲備局網站(http://www.zjls.gov.cn/)，

浙江人才網(https://www.zjrc.com/#/)。

招聘過程相關信息(筆試、面試結果及有關工作安排通知、遞補信息等)一般在浙江省糧食和物資儲備局、浙江省儲備糧管理集團有限公司門戶網站公布，請應聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：省儲備糧管理集團公司企務監(jiān)督委員會：趙女士，0571-85773083。

(三)應聘人員參加考試，必須嚴格遵守考試場所工作紀律和相關安排。

六、咨詢

有關本次招聘工作的具體問題，請向省儲備糧管理集團公司組織人事部直接咨詢。咨詢電話：琚女士，0571-85773091。咨詢時間：上午8：30—12：00，下午14：00—17：30，雙休日除外。

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浙江省儲備糧管理集團有限公司所屬企業(yè)員工招聘報名表.docx

原標題：浙江省儲備糧管理集團有限公司所屬企業(yè) 2025年公開招聘人員公告 （第一批）

文章來源：https://www.zjrc.com/zjrcw/#/zxDetail?noticeTypeId=10002¬iceId=400000000000011851