資格要求：

1.國內(nèi)普通高等院校統(tǒng)招的本科及以上2026屆高校畢業(yè)生，以及2025屆未落實(shí)工作單位，檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)院校的畢業(yè)生;經(jīng)國家教育部認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位、具有派遣資格的境外留學(xué)生。

2.外語要求： 國內(nèi)本科畢業(yè)生的大學(xué)英語四級考試成績不少于425分，研究生的大學(xué)英語六級考試成績不少于425分;本科畢業(yè)生和研究生第一外語為英語以外語種的，其外語水平應(yīng)分別達(dá)到相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn);外語專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)具有專業(yè)最高等級水平。留學(xué)回國人員參加集團(tuán)公司考試中心舉辦的外語考試并達(dá)到規(guī)定要求。未具備上述要求的國內(nèi)畢業(yè)生和留學(xué)回國人員(非外語專業(yè)的)，也可提供個(gè)人兩年內(nèi)取得的官方外語考試成績證明，英語成績新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、領(lǐng)思不低于160分、托業(yè)不低于785分，小語種需提供相應(yīng)證明。

3. 遵紀(jì)守法，在校期間未受到過處分，無不良記錄。

薪酬福利：

執(zhí)行中國石油天然氣集團(tuán)有限公司統(tǒng)一薪酬制度。

招聘程序：

1.通過中國石油高校畢業(yè)生招聘平臺發(fā)布招聘信息;

2.統(tǒng)一通過中國石油高校畢業(yè)生招聘平臺投遞簡歷;

3.進(jìn)行簡歷篩選，確定參加通用能力考試;

4.組織通過通用能力考試人員進(jìn)行面試復(fù)試;

5.確定擬錄用畢業(yè)生名單;

6.簽訂就業(yè)協(xié)議和信息真實(shí)性承諾書;

7.上報(bào)材料、集中審批;

8.報(bào)到、入職注冊。

招聘標(biāo)準(zhǔn)：

1.思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律性強(qiáng)，認(rèn)同石油文化，熱愛石油事業(yè);

2.遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，無不良記錄;

3.身心健康，愿意接受一線鍛煉，服從分配和相關(guān)崗位調(diào)劑;

4.具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神;

5.學(xué)歷、專業(yè)、綜合素質(zhì)符合招聘崗位需求。

聯(lián)系方式及其它：

1.在投遞簡歷時(shí)，各項(xiàng)信息一定要盡量填寫完全，并上傳外語等級證書和成績單，以免影響資格審查;

2.不誠信解決條款：對有下列行為的應(yīng)聘畢業(yè)生，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。已經(jīng)辦理入職的，企業(yè)有權(quán)解除勞動合同。

(1)提供虛假信息或以其他不正當(dāng)手段獲取錄用資格;

(2)在考試考核過程中作弊;

(3)不守誠信，隱瞞相關(guān)事實(shí)。

3.畢業(yè)生的聯(lián)系電話、電子郵件應(yīng)保持暢通，畢業(yè)生無法聯(lián)絡(luò)或未按時(shí)參加相應(yīng)考試及面試環(huán)節(jié)，視為自動放棄。

4.人力資源部聯(lián)系人：李老師 010-84807350。

原標(biāo)題：北京銷售分公司2025年秋季高校畢業(yè)生招聘啟事

文章來源：https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfoshow.html?id=8b8b6c9e990edfbf019912bcf9fe006d