現(xiàn)將本次招聘事項(xiàng)公布如下:

一、招生對(duì)象

1.具有普通高等醫(yī)學(xué)院(校)全日制臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)研究生學(xué)歷，擬從事婦產(chǎn)科臨床醫(yī)療工作的2026年應(yīng)屆畢業(yè)生及2026年畢業(yè)生

2.品行端正，身體健康，具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力

3. 在校期間表現(xiàn)突出的優(yōu)秀研究生優(yōu)先考慮

二、待遇

1. 提供優(yōu)厚薪酬，享受五險(xiǎn)一金、伙食補(bǔ)貼、帶薪年假、工會(huì)福利、職工體檢等醫(yī)院正式員工同等福利待遇

2. 協(xié)助辦理應(yīng)屆生落戶(hù)、公租房等相關(guān)事宜

3. 獲“優(yōu)秀住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員培養(yǎng)計(jì)劃”者，第一年可另享12萬(wàn)元的額外津貼

4. 申請(qǐng)“臨床博士后”項(xiàng)目者，博士后在站期間每月可享1萬(wàn)元額外津貼

5. 規(guī)培期間的科研產(chǎn)出，參照醫(yī)院內(nèi)部文件另行予以獎(jiǎng)勵(lì)

三、“優(yōu)秀住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員培養(yǎng)計(jì)劃”簡(jiǎn)介

碩/博士研究生學(xué)歷、已取得碩士或博士學(xué)位的規(guī)培醫(yī)師，入職前3年內(nèi)以第一/通訊作者身份已發(fā)表8分(含)以上SCI論著1篇或發(fā)表SCI論著累計(jì)影響因子15分(含)以上的(含已獲得錄用通知的，但須于入院當(dāng)年12月31日前見(jiàn)刊)，規(guī)培第一年可享受12萬(wàn)元的額外津貼。

四、“臨床博士后”項(xiàng)目簡(jiǎn)介

年齡在35歲以下，獲得相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位一般不超過(guò)1年。以第一/通訊作者身份在SCI期刊發(fā)表單篇影響因子大于5分的研究型論文;或以第一/通訊作者身份在SCI期刊發(fā)表累計(jì)影響因子大于8分的研究型論文;或以第一/通訊作者身份在SCI期刊發(fā)表1篇中科院分區(qū)2區(qū)及以上的研究型論文。經(jīng)醫(yī)院相關(guān)評(píng)審流程，擇優(yōu)錄取，博士后在站期間可享受1萬(wàn)元/月的額外津貼。

※博士后導(dǎo)師介紹詳見(jiàn)我院官網(wǎng)

五、應(yīng)聘方式及要求

有意向者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)電子郵件方式遞交至我院人力資源部郵箱，郵件主題請(qǐng)注明“2026婦產(chǎn)科規(guī)培--本人姓名”。

※簡(jiǎn)歷內(nèi)容請(qǐng)列明以下信息：

①戶(hù)籍所在地(應(yīng)屆畢業(yè)生填寫(xiě)生源地)

②教育經(jīng)歷(從高中開(kāi)始填寫(xiě))

③論文需注明作者排名(共一/共通訊寫(xiě)明具體排名)、發(fā)表時(shí)間、雜志信息、文章類(lèi)型;發(fā)表過(guò)SCI論文的，另需注明文章發(fā)表當(dāng)年影響因子及中科院雜志分區(qū)。

應(yīng)聘者請(qǐng)按上述要求投遞簡(jiǎn)歷，并須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡不符合要求及弄虛作假者，視作無(wú)效投遞。

我院會(huì)對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，對(duì)于優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷將擇期通知面試，請(qǐng)勿重復(fù)投遞，謝謝配合。

上海市第一婦嬰保健院 人力資源部

地址：上海市浦東新區(qū)高科西路2699號(hào)行政樓202室 郵編：201204

聯(lián)系人：黃老師 電話：021-20261000*1204 郵箱：shyfy_zp@163.com

醫(yī)院網(wǎng)址：https://www.51mch.com/

原標(biāo)題：上海市第一婦嬰保健院2026屆婦產(chǎn)科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)員招聘

文章來(lái)源：https://www.51mch.com/news/content/id/36/pid/22563