福州建總地產有限公司（原名福州城投管廊管理有限公司，2024年1月更名成福州建總地產有限公司）為福州市城鄉(xiāng)建總集團有限公司權屬子公司，成立于2019年6月14日，注冊資本金6000萬元，近年積極拓展業(yè)務市場，聚焦地產開發(fā)主責主業(yè)。業(yè)務涵蓋房地產開發(fā)經營、建設工程施工。為強化干部隊伍建設，助力建總地產實現高質量市場化改革轉型，擬開展市場化公開選聘四名中層管理人員?，F公告如下：

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”為原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采?span style="color:#ff0000;">筆試、面試、考察等辦法，擇優(yōu)聘用。

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，廉潔自律，品行端正，作風嚴謹，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

2.具有正常履職的身體條件。

3.熟悉現代企業(yè)經營管理方式，具有勝任相關崗位的綜合能力和業(yè)務素質。

4.具有優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維、全局統(tǒng)籌、跨職能協(xié)調、業(yè)務計劃與管理、績效達成、團隊建設、激勵與發(fā)展等能力。

5.不得有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條規(guī)定的情形。

存在以下情形不得應聘：

（1）曾受過各類刑事處罰的；

（2）曾被開除公職的；

（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；

（4）在黨紀處分影響期內或尚未解除政務處分的；

（5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

（6）有其他違反國家法律法規(guī)行為的；

在招聘的任何環(huán)節(jié)或聘用后發(fā)現報名者不符合報名條件，弄虛作假等，報名或聘用資格一律無效，且責任自負。

四、選聘程序

市場化選聘工作按照審議招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名和資格審核、綜合考評（筆試、面試）、體檢、組織考察(背景調查)、審議擬錄用人員、公示、審議錄用等程序實施。

五、報名方式及時間

報名方式：應聘者通過pc端及移動端在線投遞崗位，不接受其他方式報名。

移動端可掃描下列二維碼報名：

網申流程：掃描二維碼進入移動端——移動端點擊“崗位”——選擇所意向的崗位——點擊“報名”——點擊“立即登錄”——填寫報名表——點擊“信息確認”提交。

2.報名時間：2025年11月20日～2025年11月26日18:00 ，五個工作日，逾期不受理。

3.報名材料：

（1）填寫《應聘人員報名登記表》；

（2）提供近期1寸彩色證件照1張；

（3）提供身份證原件及復印件；

（4）提供畢業(yè)證書、學位證書以及學信網的學歷驗證信息(教育部學歷證書電子注冊備案表)、學位驗證信息原件及復印件（持境外學歷(位)應聘的，應提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》或《臺灣地區(qū)學歷學位認證書》或教育部留學服務中心出具的證明）；

（5）職稱證書等其他相關材料掃描件一并提供；

（6）崗位要求對應年限的工作證明（可提供勞動合同、在職證明、離職證明或社保繳納記錄等）；

（7）其他要求：每位應聘者限報一個崗位，應聘者需將所有相關電子版附件（掃描件）上傳至附件。

六、聘用與管理

擬聘用人選經任前公示后，未發(fā)現影響聘用問題，經研究后決定聘任人選，并辦理后期相關入職手續(xù)。

聘任人選實行任職試用期制，試用期滿后進行考核評價，考核評價合格的予以正式聘任（聘任期限含試用期），不稱職的予以解聘。

聘任人員實行契約化（聘任合同）管理，聘任期為三年。聘任人員實行市場化薪酬，由建總地產公司根據本企業(yè)實際、行業(yè)水平、績效管理及目標任務等與被聘任人員商定。

三年聘任期滿，經考核合格的，經建總地產研究后，予以續(xù)聘；考核不合格的予以解聘。

七、對選聘工作的監(jiān)督

本次選聘過程將按程序客觀公正開展，并接受監(jiān)督舉報。集團紀檢室聯(lián)系方式:0591-83411201。

福州建總地產有限公司

2025年11月19日

原標題：福州建總地產有限公司市場化公開選聘公告

文章來源：https://www.fzrsrc.cn/news/18_13241.html