江西長旅商業(yè)運營管理集團有限公司成立于2014年11月，是江西省長天旅游集團全資子集團。公司立足“旅游商業(yè)運營”核心戰(zhàn)略定位，主營業(yè)務涵蓋綜合體開發(fā)與運營、城市微旅游度假目的地打造、文旅項目開發(fā)等領域。目前，項目而已覆蓋江西、湖南、云南等省份。

現(xiàn)根據(jù)工作需要，面向社會公開招聘2名工作人員，招聘崗位共2個，具體崗位如下：

招聘崗位：

1.風控法務崗1名;

2.安全生產(chǎn)崗1名。

招聘崗位職責及任職要求：

1.招聘崗位職責及任職要求詳見附件1(江西長旅商業(yè)運營管理集團有限公司招聘崗位計劃表》

2.招聘崗位要求的年齡、工作經(jīng)歷計算截止時間為2025年10月31日止;工作經(jīng)歷以簽訂的勞動(聘用)合同、養(yǎng)老保險繳費證明(需當?shù)厣绫２块T蓋章)等為準;崗位對應專業(yè)要求指最高學歷所學專業(yè)。

任職資格條件

不得報考的情況：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的;

3.在各級行政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)招錄過程中存在舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.被依法辭退的黨政機關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)工作人員;

6.正處于黨紀政務處分期間或未滿處分期限的;

7.不符合國有企業(yè)親屬關(guān)系回避、任職回避的;

8.存在法律規(guī)定不得錄用為國有企業(yè)工作人員的其他情形。

親屬回避要求：

(一)應聘人員應遵循國有企業(yè)有關(guān)任職回避的相關(guān)規(guī)定。長天旅游集團領導人員、長天旅游集團所屬企業(yè)領導人員、長天旅游集團組織人事部門主要負責人的親屬，不得應聘上述領導人員和組織人事部門主要負責人所任職企業(yè)(含所屬企業(yè))工作崗位。親屬關(guān)系指有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系的親屬。

凡與應聘單位人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、 三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，不得應聘同一單位雙方直接隸屬于同一領導人員的崗位或者有直接上下級領導關(guān)系的崗位，也不得在其中一方擔任領導職務的單位從事組織人事、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作。

(二)應聘人員需如實填報親屬相關(guān)信息，如未如實填報，存在欺騙、隱瞞親屬關(guān)系的情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消應聘人員測試或錄用資格。已違規(guī)錄用的，依法依規(guī)解除勞動合同。

(三)研究討論和負責招聘工作的相關(guān)人員、承擔相關(guān)招聘工作的第三方機構(gòu)工作人員以及面試評委與應聘人員存在親屬關(guān)系或者存在其他可能影響招聘公正情形的，本人必須回避。

招聘程序

招聘工作按報名、資格審查、招聘考試、體檢、背景調(diào)查、集體討論決定、公示、任職、其他事項等程序進行。

報名：

填寫《江西長旅商業(yè)運營管理集團有限公司應聘報名表》(詳見附件2),并提交本人身份證、學歷學位、職稱、執(zhí)(職)業(yè)資格榮譽獎項等相關(guān)材料掃描件至指定招聘郵箱343005152@qq.com，郵件標題及附件標題注明“姓名+應聘崗位”。

報名截止時間為招聘公告發(fā)布之日起至15個工作日。

資格審查：

根據(jù)崗位任職要求對應聘人員進行資格審查，資格審查合格人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比不低于3:1,若低于3:1則取消該崗位招聘計劃或核減招聘計劃。招聘公告資格審查合格者進入招聘筆試人員名單。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘工作各階段發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合應聘條件或弄虛作假的，取消其應聘資格或錄用資格，后果由應聘人員自行承擔。

招聘考試：

招聘考試包括筆試、面試。筆試主要考核招聘崗位所需的基礎知識和專業(yè)知識等，面試主要考核應聘人員的專業(yè)基礎知識、邏輯思維能力、理解應變能力、溝通表達能力、綜合分析能力等。

考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(四舍五入保留小數(shù)點后兩位)。原則上按考試綜合成績由高分至低分確定擬考察人選，考試綜合成績分數(shù)相同的按面試成績高者確定。

體檢：

擬考察人選至指定醫(yī)院體檢。體檢合格者，進入背景調(diào)查環(huán)節(jié)。體檢不合格的，按考試綜合成績排名順延遞補確定擬考察人選。

背景調(diào)查：

對擬考察人選進行背景調(diào)查。

集體討論決定：

根據(jù)考試綜合成績以及體檢、背景調(diào)查情況，長旅商業(yè)集團會議研究確定招聘崗位擬錄用人員。

公示：

對擬錄用人員進行公示，公示期為5個工作日。

任職：

公示結(jié)果不影響錄用的，向錄用人員發(fā)出錄用通知書，依法與錄用人員簽訂勞動合同，辦理入職相關(guān)手續(xù)。公示結(jié)果影響錄用的，取消錄用資格。

其他事項：

招聘過程中，因應聘人員自動放棄或體檢不合格、背景調(diào)查不合格、公示結(jié)果影響錄用等原因出現(xiàn)缺額的，經(jīng)長旅商業(yè)集團會議研究，可根據(jù)工作需要從應聘人員中按考試綜合成績排名順延遞補確定擬考察人選。

面試地點另行通知，未通過資格審查、未入圍面試人員不再另行通知。

薪酬標準

具體薪酬及福利待遇按照公司實際及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系人：長旅商業(yè)集團綜合管理中心 趙女士

聯(lián)系電話：15970636327(咨詢時間：工作日9:00-12:00 14:00-17:30)

郵箱：343005152@qq.com

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1.江西長旅商業(yè)運營管理集團有限公司招聘崗位計劃表

2.江西長旅商業(yè)運營管理集團有限公司應聘報名表

3.誠信承諾書

原標題：【社招】江西長旅商業(yè)運營管理集團公開招聘

文章來源：https://gzw.jiangxi.gov.cn/jxsgzw/rczp/content/content_1995305601869025280.html