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597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2026重慶市規(guī)劃和自然資源局某直屬事業(yè)單位招聘3人公告

2026重慶市規(guī)劃和自然資源局某直屬事業(yè)單位招聘3人公告

2026-01-15 來(lái)源:飛駛特人才網(wǎng) 瀏覽量:899

因工作需要,決定按照“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制工作人員3名。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),面向社會(huì),采取筆試、面試等考核的方式進(jìn)行,擬聘人員通過(guò)重慶飛駛特人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,并派往重慶市規(guī)劃和自然資源局某直屬事業(yè)單位從事相關(guān)崗位工作。

二、招聘崗位、條件和要求

(一)招聘基本要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針和政策,熱愛(ài)社會(huì)主義;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,無(wú)違紀(jì)違規(guī)記錄;

3.年齡在35周歲及以下(1991年1月14日及以后出生);

4.大學(xué)本科學(xué)歷及以上相應(yīng)學(xué)位;

5.具有較強(qiáng)的溝通能力,工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),服從工作安排;

6.具有較強(qiáng)的文字功底,熟練使用各類辦公軟件;

7.以下人員不納入本次招聘范圍:

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

(2)刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;

(3)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

(4)人民法院公布的失信被執(zhí)行人,政府有關(guān)部門聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

(二)招聘崗位

項(xiàng)目專業(yè)技術(shù)崗3名,擬定非在編專技崗,主要從事日常項(xiàng)目綜合管理、野外地質(zhì)等工作。

專業(yè)及要求:(附件)

三、招聘程序

本次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、簽訂勞動(dòng)合同的程序進(jìn)行。具體流程如下:

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.時(shí)間:2026年1月14日—2026年1月20日(5個(gè)工作日)。

2.應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名。項(xiàng)目專業(yè)技術(shù)崗→點(diǎn)擊此處報(bào)名

(二)資格審查

1.資格審查:結(jié)合崗位相關(guān)條件,由飛駛特公司工作人員通過(guò)飛駛特網(wǎng)公告及短信方式,通知進(jìn)入資格審查人員提交相關(guān)審查資料。

2.資格審查地點(diǎn):重慶市兩江新區(qū)春華大道99號(hào)人力資源產(chǎn)業(yè)園南區(qū)(具體詳細(xì)地點(diǎn)以后續(xù)通知為準(zhǔn))。

3.報(bào)名人員需提交的審查資料:(1)本人身份證原件;(2)《應(yīng)聘人員基本信息表》(詳見(jiàn)附件1);(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告;(4)學(xué)歷畢業(yè)證原件及復(fù)印件;(5)學(xué)位證原件及復(fù)印件;(6)本人近期一寸免冠紅底或藍(lán)底證件照1張(粘貼至《應(yīng)聘人員基本信息表》)。

5.審查合格通知:通過(guò)資格審查的人員,由飛駛特公司通過(guò)飛駛特網(wǎng)站公告或短信方式進(jìn)行通知。未通過(guò)資格審查者,不另行通知。

(三)筆試

1.地點(diǎn):重慶市兩江新區(qū)春華大道99號(hào)人力資源產(chǎn)業(yè)園南區(qū)(具體詳細(xì)地點(diǎn)以后續(xù)通知為準(zhǔn))。

2.筆試成績(jī):按照成績(jī)從高到低確定進(jìn)入面試人員,若最后一名考生的筆試成績(jī)并列,則均進(jìn)入面試。

(四)面試

1.地點(diǎn):詳細(xì)地點(diǎn)以后續(xù)通知為準(zhǔn)。

3.面試成績(jī):面試順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽,面試成績(jī)?yōu)榘俜种?,成?jī)計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位,面試結(jié)束后,經(jīng)審核無(wú)誤后,公示應(yīng)聘人員排名,按照排名順序確定進(jìn)入體檢人員名單,總成績(jī)并列情形以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

(五)體檢

根據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。若出現(xiàn)放棄或體檢不合格者,根據(jù)成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。體檢在區(qū)縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(六)人員確定

對(duì)體檢合格的人員,再進(jìn)行人員背景調(diào)查。最后,經(jīng)審查合格人員,進(jìn)行人員錄用備案。

(七)結(jié)果公示

體檢和背景調(diào)查合格的擬聘用人員名單將在重慶飛駛特人才網(wǎng)(www.fsthr.com)首頁(yè)進(jìn)行公示。

四、聘用

對(duì)擬聘人員通用勞務(wù)派遣的形式,即由重慶飛駛特人力資源管理有限公司與其簽訂勞動(dòng)合同,并定向派遣至用工單位從事相關(guān)工作,服從用工單位相關(guān)管理規(guī)定。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

按該機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員管理辦法享受相關(guān)福利待遇。

六、其他事宜

本次招聘不以任何形式、任何方式向求職者收取任何求職相關(guān)費(fèi)用。

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重慶市規(guī)劃和自然資源局某直屬事業(yè)單位招聘崗位表

應(yīng)聘人員基本信息表

原標(biāo)題:派往重慶市規(guī)劃和自然資源局某直屬事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章

文章來(lái)源:https://www.fsthr.com/post/item.html?postID=25814

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