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597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>中國(guó)歷史研究院中國(guó)考古博物館中文講解員招聘1人公告

中國(guó)歷史研究院中國(guó)考古博物館中文講解員招聘1人公告

2026-03-02 來(lái)源:中國(guó)歷史研究院 瀏覽量:235

中國(guó)歷史研究院于2019年1月成立,承擔(dān)統(tǒng)籌指導(dǎo)全國(guó)歷史研究工作,整合資源和力量制定新時(shí)代中國(guó)歷史研究規(guī)劃,組織實(shí)施國(guó)家重大項(xiàng)目,講好中國(guó)歷史、傳播中國(guó)文化等職責(zé)?,F(xiàn)根據(jù)工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘中文講解員1名(非事業(yè)編制),具體事項(xiàng)如下:

一、招聘條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2. 遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,品行端正,遵紀(jì)守法;

3. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

4. 堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向,具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律,無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄;

5. 具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)能力或技能條件;

6. 身心健康,具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì),適應(yīng)崗位要求,保證聘期內(nèi)全職在院工作。

二、招聘崗位、數(shù)量及專(zhuān)業(yè)

1. 招聘部門(mén):文物與博物館管理處

2. 招聘崗位、數(shù)量及專(zhuān)業(yè)

三、招聘程序

1. 報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)于2026年3月31日前,下載并填寫(xiě)《中國(guó)歷史研究院招聘報(bào)名登記表》(附件),將報(bào)名表及其他相關(guān)材料通過(guò)電子郵件形式發(fā)送至指定報(bào)名郵箱lsybwg@sina.com,報(bào)名表電子版文件名和郵件標(biāo)題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘報(bào)名:姓名+應(yīng)聘崗位”。

2. 資格審查。根據(jù)報(bào)名條件和崗位相關(guān)要求,對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審查,未通過(guò)資格審查的人員不再通知。

3. 筆試、面試。對(duì)通過(guò)審查的人員進(jìn)行筆試、面試,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

4. 確定擬聘人選。經(jīng)研究審議,確定崗位擬聘人選。擬聘人選需進(jìn)行體檢和心理測(cè)評(píng)。

5. 簽訂合同。按照有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,辦理入職手續(xù)。

四、聘用待遇

工資按中國(guó)歷史研究院院部非事業(yè)編制人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并繳納“五險(xiǎn)一金”。

五、提交材料

應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)峤灰韵虏牧想娮影娌l(fā)送至指定郵箱:

1.《中國(guó)歷史研究院招聘報(bào)名登記表》;

2. 身份證復(fù)印件;

3. 戶(hù)口本首頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件;

4. 學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件;

5. 專(zhuān)業(yè)證書(shū)及所獲獎(jiǎng)項(xiàng)證明復(fù)印件等。

聯(lián)系人:楊老師 關(guān)老師

聯(lián)系電話(huà):010-84372867

010-84372855

聯(lián)系地址:北京市朝陽(yáng)區(qū)國(guó)家體育場(chǎng)北路1號(hào)院執(zhí)中樓中國(guó)歷史研究院

附件:《中國(guó)歷史研究院招聘報(bào)名登記表》

中國(guó)歷史研究院

2026年2月28日

原標(biāo)題:中國(guó)歷史研究院中國(guó)考古博物館中文講解員招聘公告

文章來(lái)源:http://hrczh.cass.cn/ywdt/gg/202602/t20260228_5974565.shtml

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