因工作需要，阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局面向社會(huì)公開招聘基層一線工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，擇優(yōu)選聘。

二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

(一)招聘對(duì)象

招聘取得崗位要求國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷證書，并完全符合招聘崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(二)招聘范圍

招聘范圍詳見附件《阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局2026年度公開招聘基層一線工作人員崗位和條件一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位和條件要求一覽表》)。

(三)招聘條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和國(guó)家統(tǒng)一，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛林業(yè)事業(yè)，有良好的職業(yè)道德。

(2)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(3)年齡要求詳見《崗位和條件要求一覽表》。

(4)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。

(5)委培、定向畢業(yè)生，須征得委培、定向單位同意。

(6)試用期滿，最低服務(wù)年限滿的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在冊(cè)工作人員經(jīng)用人單位、主管部門和同級(jí)組織人事部門同意可以報(bào)考。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

(2)受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者未滿影響期限的人員。

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

(5)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(四)加分政策

報(bào)考人員具有阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局連續(xù)3年及以上工作經(jīng)歷(以勞動(dòng)合同、工資表或考勤等為依據(jù))的，綜合成績(jī)加3分。每增加1年成績(jī)多加1分，總加分合計(jì)最高不超過5分。符合加分條件的報(bào)考者，須在報(bào)名時(shí)提供相應(yīng)證明材料。

三、招聘名額

共計(jì)招聘15名，詳見《崗位和條件要求一覽表》。

四、報(bào)名

(一)信息發(fā)布

本次公開考試招聘信息通過阿壩州人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(http://rsj.abazhou.gov.cn/);阿壩州林業(yè)和草原局官網(wǎng)(http://lcj.abazhou.gov.cn);阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局官網(wǎng)(https://www.abzmeklyj.com/)等平臺(tái)同步發(fā)布，全程接受社會(huì)監(jiān)督。

(二)報(bào)名流程

本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為人事考試報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(https://zk.xnrczpw.com/nindex/?ecode=abzyxzp)，報(bào)名時(shí)間為2026年3月3日09∶00至3月9日17∶30。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾責(zé)任。

1.報(bào)名要求

報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀《公告》了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、條件、報(bào)名程序和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后根據(jù)自身的實(shí)際情況填寫《阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局2026年度公開招聘基層一線工作人員報(bào)名表》，并上傳本人近期免冠證件照、有效居民身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、以及崗位要求的其他證明材料電子掃描件。有工作經(jīng)歷要求的，需提供相關(guān)證明材料。

2.資格初審

資格初審時(shí)間為2026年3月3日09:00至2026年3月10日12:00。招聘辦公室根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。資格初審合格者，不能再報(bào)考其他崗位，資格初審合格者按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》1份，供資格復(fù)審時(shí)使用。初審不合格的，可于審核截止前按照審核意見修改報(bào)考信息或改報(bào)其他符合條件的崗位。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合資格條件或弄虛作假的，取消其考試或聘用資格。

(三)繳費(fèi)

資格初審合格人員按網(wǎng)絡(luò)提示在3月10日17:00前繳納筆試考務(wù)費(fèi)。根據(jù)四川省發(fā)改委、四川省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào)文件規(guī)定，筆試1科繳費(fèi)50元，繳費(fèi)成功后將不能再更改報(bào)名信息，除崗位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。

(四)準(zhǔn)考證打印

繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，須在2026年3月11日09:00至3月13日24:00登錄報(bào)名網(wǎng)址https://zk.xnrczpw.com/nindex/?ecode=abzyxzp打印本人筆試準(zhǔn)考證(A4紙)，并妥善保管。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄考試資格。筆試開考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘名額之比不低于3:1。未達(dá)到比例的崗位，調(diào)減或取消招聘名額，特別緊缺的專業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)可不受此限制。

五、筆試

(一)筆試方式

閉卷考試，滿分100分。

(二)筆試內(nèi)容

林業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)等綜合知識(shí)。

筆試于2026年3月14日開展。具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)(含加分)公布：筆試結(jié)束后2026年3月15日在阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局官網(wǎng)公布。

(三)資格復(fù)審

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、另行通知。各崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按該崗位招聘名額與復(fù)審人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，最后一名筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試資格審查。

由阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局按照招聘崗位的要求及條件對(duì)報(bào)名人員提供的材料進(jìn)行資格復(fù)審，材料包含：有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、以及崗位要求的其他證明材料、報(bào)名網(wǎng)址內(nèi)打印的《阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局2026年度公開招聘基層一線工作人員報(bào)名表》1份，以上材料均為原件。

經(jīng)復(fù)審不符合招聘范圍和條件的，取消報(bào)名資格。如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料的，取消報(bào)考資格，所造成的一切損失由報(bào)考人員自行承擔(dān)。出現(xiàn)的空缺名額按照筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)。

報(bào)考人員需準(zhǔn)確提供聯(lián)系電話并保持暢通，因聯(lián)系電話不準(zhǔn)確、不通暢等原因?qū)е聼o法聯(lián)系的，后果自行承擔(dān)。

六、體能測(cè)試及面試

(一)體能測(cè)試

資格復(fù)審合格的人員參加體能測(cè)試。體能測(cè)試采取淘汰方式進(jìn)行，需有二項(xiàng)測(cè)試項(xiàng)目達(dá)標(biāo)的視為體能測(cè)試合格。未按要求參加體能測(cè)試的人員，視為放棄本次招聘資格。

體能測(cè)試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布，由報(bào)考者簽字確認(rèn)。對(duì)測(cè)試項(xiàng)目結(jié)果有異議的，應(yīng)在該項(xiàng)目測(cè)試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向監(jiān)督員提出，逾期提出異議或舉報(bào)的，不予受理。

體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。體能測(cè)試合格者方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(二)面試人員確定及方式

體能測(cè)試合格人員確定為面試人選。面試人選須按川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào)文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)80元，繳費(fèi)成功后方可參加面試。采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考人員的崗位專業(yè)知識(shí)、綜合素質(zhì)、邏輯思維、語言表達(dá)和應(yīng)變能力等。面試成績(jī)滿分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)面試時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試準(zhǔn)考證》

七、綜合總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)從高到低的順序，按崗位招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢和考察對(duì)象。若考試總成績(jī)相同，按面試成績(jī)高低排序;若面試成績(jī)也相同，按體能成績(jī)高低排序。綜合總成績(jī)將在面試結(jié)束后在阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局網(wǎng)站進(jìn)行公示。

八、體檢

按綜合總成績(jī)從高分到低分順序與招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定;體檢由阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局統(tǒng)一組織，在指定的二級(jí)乙等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，行業(yè)有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。報(bào)考人員體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，可根據(jù)考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

九、綜合考察

體檢合格人員進(jìn)入綜合考察環(huán)節(jié)?？疾旃ぷ饔烧衅皋k公室組織實(shí)施，重點(diǎn)考察報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？疾旖M應(yīng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，可按規(guī)定遞補(bǔ)。

十、公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，在阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。公示后因擬聘用人員放棄等原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

十一、聘用及待遇

公示無異議的擬聘用人員，由阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。新聘用人員實(shí)行試用期制度，時(shí)間為3個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用人員最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

工資福利待遇按照《阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局關(guān)于招聘基層一線工作人員的方案》執(zhí)行，試用期工資按基本工資+崗位技能工資的80%計(jì)發(fā)。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照《阿壩州事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的報(bào)考人員和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等嚴(yán)肅處理。

十三、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必保持通訊暢通，因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

(三)資格審核貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘條件或弄虛作假的，均取消其資格。

(四)本公告由阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局招聘辦公室負(fù)責(zé)解釋。招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將在阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局官網(wǎng)公告，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注。

政策咨詢電話：0837-2828757

技術(shù)咨詢電話：400-8251513

請(qǐng)于工作時(shí)間內(nèi)撥打(上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，節(jié)假日除外)

附件：1.阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局2026年度公開招聘基層一線工作人員崗位和條件一覽表

2.阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局2026年度公開招聘基層一線工作人員報(bào)名表

3.阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局2026年度公開招聘基層一線工作人員體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目

阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局

2026年3月3日

原標(biāo)題：阿壩州馬爾康國(guó)有林保護(hù)局2026年度公開招聘基層一線工作人員的公告

文章來源：https://www.abzmeklyj.com/web/square/detail/0/3055790/0?sessionid=