2026浙江紹興市諸暨市教育體育局下屬事業(yè)單位面向退役優(yōu)秀運動員招聘體育競訓(xùn)教練2人公告
2026-03-16 來源:全國事業(yè)單位招聘網(wǎng) 瀏覽量:134
為促進我市體育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,推進體育特色教育,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》《浙江省運動員聘用實施辦法(暫行)》等有關(guān)規(guī)定,決定面向浙江省退役優(yōu)秀運動員公開招聘體育競訓(xùn)教練2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘計劃
本次公開招聘體育競訓(xùn)教練2名,為全額撥款事業(yè)編制。
二、招聘對象及條件
1.中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法,熱愛體育事業(yè),具有良好的社會公德和職業(yè)道德,身體健康,無精神病史,無失信記錄;
3.年齡18至38周歲(1987年3月至2008年3月期間出生);
4.具有大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
5.浙江省隊在訓(xùn)三年及以上,2026年6月30日前經(jīng)浙江省體育局發(fā)文批準(zhǔn)退役且未安置;
6.達到國家一級運動員及以上運動員等級。
凡有下列情形之一者,不宜應(yīng)聘:
1.《最高人民法院 最高人民檢察院 教育部印發(fā)<關(guān)于落實從業(yè)禁止制度的意見>的通知》(法發(fā)〔2022〕32號)規(guī)定的存在從業(yè)禁止情形的人員;
2.《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)規(guī)定不得將其確定為錄用人選的人員;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒的人員;
4.現(xiàn)役軍人;
5.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中規(guī)定的回避關(guān)系的;
6.不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序和辦法
本次招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審核、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序開展。
(一)報名和資格審核
1.本次招聘采用現(xiàn)場報名方式。
2.報名時間:2026年3月20日(上午8:30—11:00),逾期不予受理。
3.報名地點:諸暨市體育發(fā)展中心(東一路39號)一樓會議室。聯(lián)系電話:0575-89078232。
4.報名材料:
(1)《附件1:2026年諸暨市教育體育局面向退役優(yōu)秀運動員公開招聘體育競訓(xùn)教練報名表》一式兩份;
(2)本人身份證、學(xué)歷證書、省隊在訓(xùn)三年及單位同意退役證明(未退役的由單位提供證明)、運動員等級證書(以上材料均需提供原件及復(fù)印件);
(3)近期免冠1寸照片兩張。
根據(jù)現(xiàn)場報名情況開展資格審核工作。
本次招聘按不低于各崗位招聘數(shù)1:2的比例,確定參加考試的人員名單,同一崗位進入考試人數(shù)達不到規(guī)定比例的,將取消招聘計劃。
(二)考試
采用面試加專業(yè)技能測試形式。
1.面試。采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要圍繞政治素養(yǎng)、能力特質(zhì)、崗位適配、語言表達、邏輯思維、分析問題和解決問題等方面進行測試,滿分為100分,合格分為60分。成績未達到合格分者,不得進入下一環(huán)節(jié)。
2.專業(yè)技能測試??忌氈\動裝參加測試,運動裝自備,相關(guān)器具、器械由考場提供。評委組現(xiàn)場評分,滿分100分,合格分為60分。成績未達到合格分者,不得進入下一環(huán)節(jié)。
面試時間為2026年3月20日12:30開始,面試結(jié)束半小時后開始專業(yè)技能測試。地點:諸暨市體育發(fā)展中心(東一路39號)。
(三)簽約
總成績計算公式為:總成績=面試成績×50%+專業(yè)技能測試成績×50%。根據(jù)總成績(若總成績相等,專業(yè)技能測試成績高的排位在前)從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定預(yù)簽約人員,與諸暨市教育體育局簽訂預(yù)聘用協(xié)議。因考生原因未在規(guī)定時間內(nèi)完成預(yù)簽約的,視作放棄資格,空缺名額不遞補。
(四)體檢和考察
體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視為放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的,不得進入下一環(huán)節(jié)??杖泵~不再遞補。
考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。放棄考察或考察不合格的,不予聘用。空缺名額不再遞補。
(五)公示和聘用
經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員在“諸暨市政府門戶網(wǎng)站”公告公示欄上公示5個工作日。公示期滿無異議者,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
四、紀(jì)律監(jiān)督
1.應(yīng)聘人員提供的信息資料應(yīng)真實、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,即取消報考或聘用資格。
2.本次公開招聘公告及招聘過程相關(guān)信息在諸暨市政府門戶網(wǎng)站公告公示欄公布,供應(yīng)聘人員查詢和社會監(jiān)督。
3.本次招聘工作全程在相關(guān)單位的監(jiān)督指導(dǎo)下進行,確保招聘工作公開、公平、公正。咨詢電話:0575-89078232,監(jiān)督電話:0575-89078276、0575-88795069。
4.對招聘過程中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)執(zhí)行。
五、其他
1.聘用人員按規(guī)定與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。本次招聘崗位均為事業(yè)編制崗位,聘用后在本市聘用單位最低服務(wù)年限為5年。試用期滿考核不合格的,取消聘用。
2.聘用人員必須在2028年8月31日前取得教師資格證或教練員證,未能取得的,解除聘用關(guān)系。
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