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597直聘>國(guó)有企事業(yè)單位招聘>2026湖南益陽(yáng)市桃江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員49人公告

2026湖南益陽(yáng)市桃江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員49人公告

2026-03-26 來(lái)源:桃江縣人民政府 瀏覽量:28

為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等相關(guān)文件精神,結(jié)合工作需要,決定開(kāi)展桃江縣2026年事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作,具體公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重思想政治素養(yǎng)、綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好品行和職業(yè)道德;

4.具備職位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)職位要求的身體條件;

6.具備職位所需要的其他條件。

(二)具有以下情形之一的,不得報(bào)名

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職的人員;

3.尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查調(diào)查的人員;

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.在各級(jí)各類公務(wù)員及事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為被記入誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

6.在讀的普通高校非2026屆畢業(yè)生(在讀的全日制研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考,其他情形依此類推);

7.現(xiàn)役軍人;

8.已納入桃江縣行政事業(yè)編制序列的工作人員;

9.截至公告發(fā)布之日,桃江縣在服務(wù)期內(nèi)的“三支一扶”的高校畢業(yè)生;

10.報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員;

11.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘計(jì)劃及要求

面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員49名(其中全額撥款事業(yè)編制人員22名,差額撥款事業(yè)編制人員27名)。具體招聘計(jì)劃及要求詳見(jiàn)《桃江縣2026年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表》(附件1)。

相關(guān)要求:

1.年齡計(jì)算

報(bào)考人員年齡計(jì)算以身份證上出生年月為準(zhǔn)。最高年齡要求:30周歲是指1995年1月1日以后出生,38周歲是指1987年1月1日以后出生,40周歲是指1985年1月1日以后出生,依此類推。

2.學(xué)歷(學(xué)位)和資格證書(shū)要求

報(bào)考人員應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)并取得畢業(yè)證書(shū)(結(jié)業(yè)證書(shū)、肄業(yè)證書(shū)等不符合要求)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部留學(xué)生服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。我省技工院校預(yù)備技師(技師)班、高級(jí)工班、中級(jí)工班畢業(yè)生,可以分別按照本科、大專、中專學(xué)歷,報(bào)考符合職位資格條件且不限專業(yè)的招錄職位。

2026屆普通高校畢業(yè)生和留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)于2026年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū),其中留學(xué)回國(guó)人員還應(yīng)于2026年7月31日前完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證;崗位要求的執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、住院醫(yī)師規(guī)培證、其他資格證書(shū)須在公告發(fā)布之日前取得。

3.專業(yè)要求

報(bào)考人員的專業(yè)以畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)為準(zhǔn)。職位所要求的專業(yè)參照《湖南省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2);所學(xué)專業(yè)列入《湖南省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘職位專業(yè)要求的,不符合報(bào)考條件;報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,是否符合招聘職位專業(yè)要求,以縣委組織部、縣委編辦、縣人社局共同認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

4.高校畢業(yè)生是指未落實(shí)編制內(nèi)工作單位的2024屆、2025屆、2026屆高校畢業(yè)生。

5.工作經(jīng)歷

招聘職位明確要求有工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須提供工作經(jīng)歷證明(需加蓋工作單位公章),工作經(jīng)歷證明需詳細(xì)注明工作起止時(shí)間、工作單位名稱、具體崗位及工作內(nèi)容,同時(shí)還需提供能證明其從事該行業(yè)工作的相關(guān)材料,如勞動(dòng)合同、社保繳納記錄等。在普通高等學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,任職經(jīng)歷和時(shí)間截至公告發(fā)布之日止。

四、招聘程序

本次招聘按發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告通過(guò)桃江縣人民政府網(wǎng)(http://www.taojiang.gov.cn)公開(kāi)發(fā)布,有關(guān)招聘的相關(guān)信息均在桃江縣人民政府網(wǎng)站公布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2026年3月30日-4月3日(08:00-17:30)

2.報(bào)名方式:采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不收取報(bào)名費(fèi)用。

3.報(bào)名網(wǎng)址:考生登錄報(bào)考平臺(tái)(http://tjx.12333cp.cn/)進(jìn)行報(bào)名。

4.報(bào)名須上傳以下資料的電子版或掃描件

(1)本人身份證(正反雙面),報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(2)本人取得的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、“學(xué)信網(wǎng)”打印的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”(帶二維碼,且在驗(yàn)證有效期內(nèi)),國(guó)(境)外畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū);2026屆高校畢業(yè)生提供加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門(mén)印章的含學(xué)業(yè)成績(jī)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;報(bào)考職位所要求的資格證書(shū)。

(3)報(bào)考職位所需的其他材料

①報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位限桃江戶籍的須提供本人為桃江戶籍或父母、配偶為桃江戶籍的戶籍證明材料。

②退役軍人須提交退役證、縣退役軍人事務(wù)局出具的證明原件。

③桃江縣外的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員報(bào)考的須提交《同意報(bào)考證明》(附件4)。

(4)本人近期正面免冠一寸彩色證件照。

5.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名,根據(jù)報(bào)考條件和具體職位要求,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)報(bào)名信息,提交相關(guān)材料。報(bào)名完成后不得再修改個(gè)人報(bào)名信息和改報(bào)其他職位。

特別提醒:

網(wǎng)上報(bào)名后,報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)查詢網(wǎng)上資格初審結(jié)果(一般一個(gè)工作日內(nèi)),如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問(wèn)、網(wǎng)上報(bào)名未審查的,應(yīng)在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間截止前向縣人社局(0737-8883697)咨詢確認(rèn)。

(三)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格的報(bào)考人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)環(huán)節(jié),未按規(guī)定進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的人員,視為自動(dòng)放棄考試資格。

1.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間:2026年4月8日-4月10日(08:30-12:00,14:00-17:00)

2.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地點(diǎn):桃江縣鴻日職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校(桃江縣桃花江鎮(zhèn)金鳳路300號(hào),原肖家山小學(xué))。

3.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)需提交的材料

(1)報(bào)名截止后,報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)址查看報(bào)名資格初審結(jié)果,資格初審合格的人員從報(bào)名系統(tǒng)打印《桃江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件3)粘貼與網(wǎng)上報(bào)名上傳的同底一寸彩照并提交。

(2)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所上傳材料的原件及復(fù)印件(證件留存復(fù)印件)。

(3)報(bào)考人員因不可抗拒力及其他客觀原因不能完成現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的可委托他人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),同時(shí)提交《授權(quán)委托書(shū)》(附件5)。

(四)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合職位報(bào)考條件或提交的材料弄虛作假的,取消其報(bào)考資格或者聘用資格。

(五)考試

1.筆試

通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的報(bào)考人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),本次招聘所有崗位均設(shè)置筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分),未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(1)筆試開(kāi)考比例

公開(kāi)招聘職位筆試有效報(bào)名人數(shù)與職位招聘人數(shù)的比例不低于3:1,有效報(bào)名人數(shù)未達(dá)到最低開(kāi)考比例的,確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的職位,經(jīng)研究同意后,根據(jù)實(shí)際情況可降低開(kāi)考比例、核減或取消職位招聘計(jì)劃。

(2)準(zhǔn)考證領(lǐng)取

2026年4月22日-4月24日,登錄報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,黑白、彩色均可,保證字跡、照片清晰)。

(3)筆試時(shí)間、地點(diǎn)和范圍

具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

范圍:筆試采取閉卷方式,主要測(cè)評(píng)公共基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫(xiě)作能力或相應(yīng)職位專業(yè)知識(shí)(筆試范圍詳見(jiàn)附件1)。

(4)筆試成績(jī)查詢

筆試閱卷后,將及時(shí)在桃江縣人民政府網(wǎng)公布筆試成績(jī)。報(bào)考人員可在公示之日起3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)查詢本人筆試成績(jī)。

2.資格復(fù)審

在報(bào)考同一職位的人員中依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按招聘職位計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定入圍資格復(fù)審的人員(如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況,則一并入圍資格復(fù)審)。資格復(fù)審將對(duì)入圍面試的報(bào)考人員在現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)所提交資料和主要信息的真實(shí)性進(jìn)一步審查。

3.面試

(1)通過(guò)資格復(fù)審的報(bào)考人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),報(bào)考人員按通知要求,憑本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證參加面試。

(2)面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、情緒穩(wěn)定性、舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力等。

(3)面試未形成有效競(jìng)爭(zhēng)的職位,面試人員面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分(含70分),未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

4.成績(jī)合成及排名

考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(筆試、面試成績(jī)滿分均為100分)??忌P試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字??忌C合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)從高分到低分排名;筆試成績(jī)相同的,以面試成績(jī)不去除最高分和最低分的總成績(jī)排名;面試總成績(jī)相同的,以面試中的最低分從高分到低分進(jìn)行排名。

(六)體檢

1.體檢對(duì)象按招聘職位計(jì)劃數(shù),根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分等額確定。

2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并進(jìn)行毛發(fā)檢測(cè)。

3.不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。

4. 體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

(七)考察

體檢合格人員確定為考察對(duì)象。由用人單位和主管部門(mén)對(duì)體檢合格者采取調(diào)查、座談、查閱人事檔案等方式,深入了解考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況,對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行進(jìn)一步審核。

(八)公示

對(duì)考察合格的擬聘用人員在桃江縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間,如發(fā)現(xiàn)并查實(shí)有影響聘用的問(wèn)題,取消擬聘資格。

(九)聘用

對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。按規(guī)定設(shè)定試用期,試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。

正式聘用人員在桃江縣內(nèi)的服務(wù)年限不低于5年。

(十)遞補(bǔ)

本次招聘中,對(duì)入圍面試人員資格復(fù)審不合格或本人放棄面試資格(須出具書(shū)面聲明)而造成該職位面試對(duì)象未達(dá)到規(guī)定比例的,按該職位筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ);面試環(huán)節(jié)后因本人主動(dòng)放棄體檢(須出具書(shū)面聲明)、當(dāng)天無(wú)故不參加體檢或體檢、考察不合格等出現(xiàn)缺額的,可按綜合成績(jī)?cè)谕宦毼幻嬖嚭细袢藛T中從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)2次。擬聘用人員名單一經(jīng)公示,出現(xiàn)職位空缺的不再遞補(bǔ)。

(十一)福利待遇

正式聘用人員按政策規(guī)定享受事業(yè)單位薪酬福利待遇。

五、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘工作由縣委組織部牽頭,縣委編辦、縣人社局共同組織實(shí)施,用人單位配合,縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)嚴(yán)肅考試紀(jì)律。對(duì)各種形式、各個(gè)環(huán)節(jié)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))嚴(yán)肅查處,考生身份證由公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)甄別,涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。

(四)報(bào)考人員應(yīng)密切關(guān)注考試工作進(jìn)程,保持通訊暢通,注意關(guān)注桃江縣人民政府網(wǎng)相關(guān)信息,以免貽誤考試時(shí)間。

(五)服務(wù)咨詢電話

1.政策咨詢電話

事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策咨詢電話:

0737-8883697(縣人社局事業(yè)單位人事管理股)

2.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)服務(wù)電話:

0731-84188416

3.監(jiān)督電話

0737-8218116(縣紀(jì)委監(jiān)委)

其他未盡事宜,由縣委組織部、縣委編辦、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

附件:

1.桃江縣2026年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員職位表

2.湖南省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

3.桃江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表

4.同意報(bào)考證明

5.授權(quán)委托書(shū)

中共桃江縣委組織部

中共桃江縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

桃江縣人力資源和社會(huì)保障局

2026年3月25日

原標(biāo)題:桃江縣2026年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源:http://www.taojiang.gov.cn/24397/24410/content_2161437.html

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